Agencja pracy jest firmą, która zajmuje się pozyskiwaniem pracowników na rzecz klient ów agencji, którymi są pracodawcy. To oni zgłaszają się do agencji pracy, by ta w ich imieniu zajęła się przeprowadzeniem procesu rekrutacji i poszukiwaniem pracowników na określone stanowiska. Agencja pracy może zajmować się i jednym i drugim.

Wszystko uzależniony jest od tego, jakie są oczekiwania pracodawcy. W pewnych sytuacjach zależy mu na tym, aby to agencja zajęła się przyjmowaniem aplikacji i dokonała wstępnej selekcji. Jeśli takie jest życzenie firmy składającej propozycję pracy, agencja rekrutacyjna może przekazać jej wszystkie aplikacje, które do agencji dotrą.

Agencja pracy zajmuje się poszukiwaniem pracowników na różnorodne stanowiska pracy. Organizuje się tutaj rekrutacje do prac stałych i tymczasowych. Wszystko uzależniony jest od zapotrzebowania. Agencja rekrutacyjna i stałej dysponuje pracownikami, którzy idealnie wiedzą, na czym polegają procesy rekrutacyjne i jak powinno się je przeprowadzać, by ich efekt był jak najlepszy. Oprócz tego, jeżeli to agencja pracy redaguje ogłoszenie dotyczące pracy, to znajdą się w nim wszystkie informacje, które są konieczne, aby uzyskać aplikacje od odpowiednich pracowników. Firma rekrutacyjna jest dzisiaj pomocą, z której korzysta sporo firm, bo w ten sposób zdejmują sobie one z głowy problemy powiązane z poszukiwaniem pracowników na wskazane stanowiska. Większość zadań wykonują za nich agencje pracy. Do pracodawcy trafiają ci najlepsi kandydaci i dopiero spośród nich dokonuje się wyboru.

Zobacz także: agencja rekrutacyjna.